Con el propósito de fortalecer la calidad de los servicios de conciliación laboral y garantizar una atención cada vez más eficiente para la ciudadanía, el Gobierno de Morelos, encabezado por la gobernadora Margarita González Saravia, a través de la Secretaría de Desarrollo Económico y del Trabajo (SDEyT) y del Centro de Conciliación Laboral del Estado de Morelos (CCLEM), instaló el Comité de Profesionalización 2026.

Durante la Primera Sesión Ordinaria, las y los integrantes del Comité aprobaron los formatos de evaluación del personal conciliador y el calendario anual de sesiones. Este órgano colegiado tiene como objetivo supervisar, evaluar y dar seguimiento a los procesos de profesionalización y privilegiar los principios de mérito, objetividad, transparencia y mejora continua en el desempeño institucional.

Al respecto, la subsecretaria del Trabajo, Ana Samantha Davis Sánchez, destacó que la profesionalización permanente del personal representa una herramienta indispensable para consolidar una justicia laboral cercana, eficiente y con altos estándares de calidad, en beneficio de las personas trabajadoras y empleadoras de la entidad.

Por su parte, Malú Estefanía Ayala Gutiérrez, encargada de despacho del CCLEM, señaló que el Comité permitirá fortalecer los mecanismos de evaluación y capacitación del personal conciliador, la mejora continua de los servicios que brinda el Centro y una atención imparcial, profesional y con pleno respeto a los derechos de las partes.

Asimismo, se destacó que el trabajo del Comité contribuye a consolidar una cultura institucional orientada a la excelencia en el servicio público, asegurando que las y los conciliadores cuenten con las herramientas, conocimientos y competencias necesarias para atender los conflictos laborales con oportunidad, legalidad y sentido humano.

En la sesión participó también Karla Fernanda Araiza Martínez, comisaria pública de la Secretaría de Anticorrupción y Buen Gobierno, quien coincidió en la importancia de impulsar los mecanismos de evaluación y transparencia como elementos que contribuyen a brindar un servicio público de mayor calidad.

La instalación del Comité de Profesionalización 2026 reafirma el compromiso institucional de la SDEyT y del CCLEM con la mejora continua de los servicios de conciliación laboral, procesos cada vez más eficientes, transparentes y orientados a ofrecer soluciones oportunas para las y los morelenses.